Llevo trabajando 3 años y medio en una empresa dedicada al transporte marítimo, logística y almacén. Entré a trabajar como administrativa aunque mi contrato es de telefonista. Los 2 primeros años he estado bien, cumpliendo mis 8 horas aunque realizando tareas que entiendo no corresponden a un contrato de telefonista. El año pasado de golpe, hubo gente que se fue de la empresa y nos quedamos sólo 4 personas en lugar de 8 que éramos, y a partir de ese momento empezó la pesadilla para todos.
Desde ese momento ya no se entraba a las 9, se entra a las 8 (GRATUITAMENTE) y no hay hora de salida (1 parada de 15 min. almuerzo y 45 min. de comida sin salir de las instalaciones), terminando a las 19.30 o 20.30 desde las 8 de la mañana. No nos pagan horas porque mi jefe dice que él considera que en oficina no se pagan horas; sin embargo, a la gente de almacén sí se las pagan.
Y allí estamos sin poder tener vida, sin poder hacer planes ni atender a nuestras obligaciones personales por las tardes porque no tenemos horario. Y como se te ocurra irte antes, y no digo antes de haber cumplido tus 8 horas, sino habiendo hecho ya un par de horas extras, porque te vas al médico o lo que sea, te cuesta un disgusto.
Esto hace que me sienta sucia, como si me pusiera desnuda ante ellos y pudieran hacer conmigo lo que quisieran, es una sensación de no tener ningún poder ni control sobre tu vida.
Cuando llegas a las 8 de la mañana, olvídate de todo porque eres suya.
El trato es malísimo, nos tratan vejatoriamente, y si te niegas a hacer horas, como fue mi caso, me plantearon cambiarme el horario y entrar 1 hora más tarde y luego quedarme la última, o partirme el horario con el fin de alargar aún mas la jornada por la tarde.
No puedo hacer nada contra ellos, estoy desesperada porque me siento muy impotente, me siento inútil ante esta situación y sin salida. Es una sensación de claustrofobia, de estar presa.
¿Qué puedo hacer?
Ver respuesta en la sección "La abogada contesta":
http://www.abusospatronales.es/node/3396
