La desvergüenza de Marktel


Veo en Infojobs una oferta de empleo para teleoperadores con discapacidad de la empresa MARKTEL. Les envío mi CV, me llaman para hacer la entrevista y me seleccionan para el curso de formación el día 12 de Junio de 2012 en Madrid. La formación es de 9 de la mañana a 6 de la tarde, y es para el servicio de portabilidad de la empresa ONO.
Dicho día, firmo un contrato de formación, por el cual, si me seleccionan y supero el mes de prueba, tiene una beca de unos 35€.

Al proceso de selección acudimos unas 40 personas, nos meten en una sala con capacidad para 28 personas…hacinados, empieza la formación, impartida por una señorita con cara de amargada, que se limita a leernos las fotocopias.

Tras la pausa  para comer, volvemos a la mini sala y la señorita de antes, a dedo, empieza a sacar a diferentes personas para hacer un simulacro de llamada. Tras esto, se nombra a varias personas de los allí reunidos y se les pide que salgan, posteriormente nos enteramos de que no han superado la selección??????????, nadie les explica el criterio elegido, nadie les da una explicación lógica y coherente. Los que nos quedamos, 25 personas, somos seleccionados, muchos de nosotros no hemos hecho el simulacro de llamada, ni nos han preguntado nada…

Al día siguiente, 13 de junio de 2012, firmamos un contrato de obra y servicio y empezamos a trabajar.

Una semana exacta después, el Martes 19 de Junio de 2012, nos reúnen y nos cuentan la milonga de que, hay un problema técnico en Valencia, que es desde donde se nos derivan las llamadas para verificar los datos del contrato de portabilidad de ONO, y mientras no se solucione no podemos trabajar, por ello, nos despiden, firmamos nuestro contrato de fin de obra y servicio, totalmente ilegal, ya que la obra sigue y los motivos son técnicos (según MARKTEL) y los trabajadores no tenemos la culpa: que nos pongan a hacer otro tipo de tareas hasta que se solucione, pero nadie dice nada, todos tenemos miedo a hablar. En palabras de la responsable ante quien firmamos nuestros fin de contrato, “Estemos tranquilos, que es algo puntual y enseguida nos llamarán, si no es para ONO, será para otra campaña”. Metedura de pata total, si me estás diciendo que esté tranquilo y el problema se va a solucionar, porque me hablas de otras campañas??

Nos dicen que nos van a volver a llamar, pero no han llamado a nadie…sin embargo, MARKTEL, está haciendo otros cursos de formación-selección para lo mismo con gente nueva.

Sin comentarios.

 

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Comentarios

187 Comentarios en "La desvergüenza de Marktel"

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Anónimo
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Anónimo

Y YO PENSABA ENTREGAR MI CURRICULUM EN DICHA EMPRESA PERO DESPUES DE LEER DICHOS COMENTARIOS PREFIERO SEGUIR EN PARO, MENUDA PINTA PORQUERIA DE EMPRESA TIENE…..

Anónimo
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Anónimo

ACTUALMENTE TRABAJO EN OTRA EMPRESA Y DIOS MIO ES OTRA COSA ESO ES UNA ASCO DE EMPRESA. VI COMO ECHAN A LA CALLE A GENTE SUPER VALIDA Y PREPARDA POR QUE TE INTENTAN HACER ENTENDER QUE 3 + 3 SON 7 CUANDO AQUI Y EN PEQUIN SON 6 PERO NO ENTRES EN SU JUEGO SUCIO HAGAS LA PELOTA TE NIEGUES A CUMPLIR OBJETIVOS IRREALIZABLES ESTAS CONDENADO, AUNQUE TENGAS TODA LA RAZON. DEBERIAN IR TODOS LOS TRABAJADORES A LA PLAZA DE LOS CUBOS AL SEMAC O TNT TIRSO MOLINA Y DENUNCIAR A SEMEJANTE SINVERGUENZAS.

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SON MUY MALA GENTE ESTOS DE GRUPO MARKTEL.
TODO SE PAGA EN ESTA VIDA,O EN LA OTRA,PERO TODO SE PAGA.

Anónimo
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ES UNA BASURA DE EMPRESA, PERO ESTA VIDA ES MUY SABIA, LO QUE SIEMBRAS ES LO QUE RECOGES Y SI NO MIREMOS JEFILLAS CUTRES EJEMPLO: LA MARIA JESUS, COORDINADORAS NEFASTAS Y MALA GENTE: LAURA LOPEZ, HAN RECOGIDO LO QUE HAN SEMBRADO Y DONDE ESTAN EN LA CALLE.
COMO DICE UN REFRAN MUY CASTIZO A CADA CERDO LE TOCA SU SAN MARTIN…….

Anónimo
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jajajaja deberías ver dónde están esas personas de las que hablas… mucho mejor, mejor consideradas, y felices…. si es tan basura la empresa…¿por qué sigues en ella? La basura recoge basura y allí se queda la basura de la que hablas… todos los que se han marchado de allí están infinitamente mejor.

Anónimo
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Tratan a las personas como esclavos. Algunos responsables, por no decir todos, son unos ineptos, que lo único que quieren es salvar su culo. Lo que no me explico es que trabajando para grandes clientes, como ONO, Vodafone, Mutua, no hay nadie qde estas empresas que vea que teniendo al personal, sólo un poquito más contento, es decir, tratándolos como personas, los rendimientos podrían ser mejores y no sólo eso, el ambiente de trabajo también sería más agradable. Encienden la calefacción cuando les parece, a veces un frío del copón y a veces cómo en un asador de pollos. Pagan,… Leer más »
Anónimo
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Mi hermana trabaja por las mañanas en Elvas, en Verificaciones de ONO. En menos de 2 meses ya han caído 2 supervisores (actualmente no tienen), tienen 1 coordinadora por las tardes que no sabe ni manejar un excel. Lo peor es que ya hay listill@s lameculos que se prestan a medrar intentando caer bien a los jefecillos. Dice que flipa en colores, por un sueldo de 450€ en el mejor de los casos, como se arrastran algun@s para intentar ser “ayudante de coordinación” y no llevan ni 2 meses. Por lo que le comentan, el grupo de por las tardes… Leer más »
Anónimo
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ESA ES LA PREGUNTA QUE MAS SE HACE LA GENTE, CUANDO VA A BUSCAR SUS PAPELES LITERALMENTE TE LO INTENTA ROBAR ALEGARAN CUALQUIER COSA PARA NO DARTE EL FINIQUITO. IR A SEMAC PLAZA LOS CUBOS Y DENUNCIAR. SONO UNOS LADRONES.

Anónimo
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PATRICIA MEJORATE , LLEVAS 2 SEMANAS SIN IR AL TRABAJO(PARA NO VARIAR), SE TE VA A ACABAR LAS ENFERMEDADES PROFESIONALES PARA INVENTARTE EXCUSAS Y NO IR CURRO, EN FIN, MEJORATE MUCHO Y CUIDADO NO SE TE CAIGA LA MANDIBULA AL SUELO (AHH, NO MASTIQUES CHICLE DESPUES A LOS 5 MINUTOS, JEJE)

Anónimo
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Anónimo
Es la peor empresa de telemarketing en la que he trabajado. Luchas internas entre jefecillos del 3 al cuarto, sobre todo ese Daniel que es lo peor, el jefecillo de los pobres informaticos. La recauchutada de Eva C. se le ha debido subir el botox a la cabeza, y es la jefa de la nave. Hay que tener mucho cuidado con quien hablas y a quien te arrimas, y en función de eso duras mas o menos. Solo quieren essclavos que trabajen 12 horas, con presion y con medios ridiculos. Y se permmiten despedir a gente supervalida que suele coincidir… Leer más »
Anónimo
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Para garrapata y lameculos en esta puta empresa Juanjo M que tras la salida por patada en el culo (ya era hora)de la jefa inecta de Maria Jesús, que le protegía a él y a su otra lameculos de Paloma, porque la encantaba estar rodeada de vasallos inútiles y lameculos que no la hicieran sombra, lo cual hubiera sido muy fácil porque no sabía ni sumar ni escribir, ahora va llorando por la esquinas de que le van a despedir, y lo que no puedo entender es como alguien tan rastrero ,inutil y mentiroso todavía sigue en un silla que… Leer más »
Anónimo
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y tu vales mucho??? y trabajas en aseval???? jajajajajajajajajajajajaja vaya mierda

Anónimo
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oye si trabajas en aseval fijo que eres muy competente…jajajajaja. Por cierto, dónde están servicios como American Espres que acabó y lo mal que va la cuenta en la que trabajas aseval? me dices que lo que hay ahora es mejor? a mi nunca me han tratado como lo han hecho Juanjo, Paloma, Ana, Zuri, y Maria Jesus… sabían lo que hacian y por que lo hacian… La mierda nos hemos quedado aqui con gentuza como tu.

Anónimo
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Hola, he realizado curso de formacion en Marktel para el servicio de atencion al cliente de empresa de Aguas. Formacion de una semana, por supuesto sin remunerar si no te selecionan y pasas mes de prueba. Escogen a una compañera de varias y tras el descarte pregunto los criterios que han valorado, respuesta, estabais las cuatro muy parejas pero no me saben razonar la decision. Dicen que nos dejan en bolsa de trabajo, pero no creo que nos llamen, pues cobran por formaciones. Se me ha quedado cara de tonta.. Despues de estudiar y tomar interes, creo que he perdido… Leer más »
Anónimo
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Para hablar de Paloma te lavas la Boca,creo que en este mundo,en este Pais y sobre todo en esta empresa,hace falta gente con el corazon y la alegria de Paloma asi seguro que las cosas irian mejor y no habria tanta envidia,trepas y rastreras q veo dia ras dia en Marktel y sobre todo en Aseval.Cualquiera que sea un minimo de humana/o y conozca solo un poquito a Paloma,no te dara credito a lo q sale de tu boca de rata.Por lo demas Marktel tiene mucha mamoneria.

Anónimo
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500€ – retenciones (450€ sueldo final) En Elvas. Ahí lo dejo… y la gente matándose por entrar.

Anónimo
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se crea sufrimiento, ansiedad, falsas proyecciones, pero si este negocio es lo más rentable del mundo. Vender humo, importa poco la calidad, el buen hacer, las buenas intenciones, el esfuerzo…todo ese rollito y todo lo que decimos es algo con lo que cuentan. Da igual a fin de cuentas el tema es…pago esto por esto y lo multiplico por tanto, si no salen los números que queremos, pues nos quedamos con los que tienen discapacidad, o nos vamos a Elvas, o todo a la vez, además del contexto laboral espléndido para dejar en bragas al trabajador y poder hacer a… Leer más »
Anónimo
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si, es verdad, y se comenta que se llevan cosas alli y van a quitar cosas de madrid. el sueldo congelado y abriendo otros centros fuera… ellos con sus cochazos… impresionante. luego estan los lameculos que no tienen ni puta idea de nada, y son los que ascienden… mi hermano ha trabajado con una tal lurdes y creo que esta ahi porque es la mujer del jefe de los informaticos… menudo hijo puta si los sistemas no funcionan payaso… y ademas han metido a la hermana o prima de un directivo para que sea el topo de lo que pasa…… Leer más »
Anónimo
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Y en Madrid, despidiendo a todos los trabajadores (que no tienen certificado de minusvalía) de esa misma campaña la de verificacion de datos para ONO. Es de pena!! Y por si alguien se pasa de listo y empieza a responderme con chorradas. La campaña esta en la plataforma del cet Manuel Tovar 25 el cordi es Luis un horchata de mucho cuidado y la q se queda luego al mando es una amargada llamada Marga q no da palo al agua y sólo sabe estar con el teléfono móvil. Y tu te tienes q buscar la vida si hay algun… Leer más »
Anónimo
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trabajo actualmente donde esta la jefa mº jesus es cierto lo que comentan no se entera de nada, no sabe escribir a ordenador, crea mal ambiente, y va de que se la sabe toda cuando no sabe hacer una o con un canuto, y no tengo miedo estoy harta soy Patricia, `por si me quierss decir algo. que lo sepas.

Anónimo
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Tu inecta jefa ha pasado de vosotros, se ha dado el piro ha salido huyendo… Patricia, tu lo que tienes es un morro que te lo pisas… tus compañeros estamos hartos de que te estes quejando todo el día y creas que te puedes salvar de todo porque eres una enchufada..jode mucho que estemos currando todos y tu todo el puto dia de pie me duele aqui y me duele alli..
deberias tener miedo porque estar enchufada no es para siempre

Anónimo
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HE LEIDO LOS COMENTARIOS QUIERO DECIR QUE YO ACTUALMENTE TRABAJO EN LA 4 PLANTA SALVATIERRA MI COORDINADORA FUE LAURA LOPEZ, ELLA SE HIZO AMIGA MIA PERO ME HE DCADO CUENTA QUE FUE SOLO POR INTERES PARA PONERME EN CONTRA DE ALGUNOS TRABAJADORES. YO ME HE CALLADO POR QUE ERA MI AMIGA PERO ES VERDAD LO QUE COMENTA ES MUIY MALA GENTE, Y SI ESTABA TODO EL DIA CON EL MOVIL Y LIGANDO POR BADOO LO SIENTO PERO ES ASI, AHI ESTA EN LA CALLE.

Anónimo
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Pues yo he ido al curso de selección de marktel de 9 de la mañana ha 6 de la tarde en la plataforma de Elvas al lado de Badajoz,por si os sirve a alguno, eramos 14 personas, primero nos hicieron presentarnos de uno en uno diciendo nombre y en que habiamos currado antes o ahora, mientras otro va tomando nota de como hablamos. te enseñan diapositivas y explicaciones, luego ponen llamadas de telefono ficticias y van preguntando a cada uno que harian y dirian en esa situación si esta bien o esta mal la actitud del teleoperador, hacen dinamica de… Leer más »
Anónimo
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Nos están despidiendo a todos en la campaña de verificacion de datos para ONO. Alegando mentiras. Resulta q sólo están despidiendo a los q no pertenecemos al cet. Ambos estamos en Manuel Tovar 25. Cuando le le digo a Rosa Martín q es porque se la llevan a Portugal por un mísero sueldo me dice q es mentira. Y ahora leo este post de un candidato al puesto.jejeje. En fin. Teleoradoras con hijos o cargas familiares a la calle!!!

Anónimo
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YO TRABAJE HACE NO MUCHO Y ES LO PEOR, PEOR DONDE HE TRABAJADO NI A MI PEOR ENEMIGO SE LO DESEO. QUE GENTUZA.

Anónimo
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ENHORABUENA A TODOS. HAN ECHADO A LA CALLE A LA IMPRESENTABLE COORDINADORA LAURA LOPEZ, A BEBIDO DE SU PROPIA MEDICINA ENHORABUENA A LOS QUE HAN SOBREVIVIDO A ESA IMPREENTABLE.

Anónimo
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Yo tambien he tenido la desgracia de perder mi tiempo y esfuerzo, de depositar mi confianza en Marktel. Pensaba pasar de escribir sobre esta experiencia pero a ultima hora he decido que igual ayudo a otras personas a decidir con mas acierto que yo. He trabajado en la 4º planta de la calle Salvatierra, alli tambien se trabajaba en otras campañas. Hay una unica responsable de esas campañas Maria Jesus , si alguno la conoceis, y habeis visto su forma de hablar y de esbozar una sonrisa estaria bien que lo comentarais, una persona que no ofrece confianza, habla bajito… Leer más »
Anónimo
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Nos están despidiendo a todos en Manuel Tovar 25. Alegando mentiras y resulta q es que se llevan la campaña alli, y se quedan
sólo con cet, q les pagan el estado por ellos y en Portugal q por las mismas horas q estamos ahora nosotros. Pagan ahí no llega a 600 euros. Madres con hijos a la puta calle. Q sinvergüenzas!!!

Anónimo
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ATENCIÓN DESCONFIEN DE ANUNCIOS QUE CUANDO LLAMAS NO TE QUIEREN DECIR LA EMPRESA Y TE DICEN QUE NO PUEDEN DECIRLO PORQUE ES PARA OTRA EMPRESA. ES PARA DAR INFORMACIÓN A PIE DE CALLE Y PRIMER MES CONTRATO MERCANTIL. DEBERIAN DE DECIR CLARAMENTE QUE NO ES PROMOCION SINO COMERCIAL PARA NO HACERNOS PERDER EL TIEMPO.

Anónimo
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Hola a todos/todas, que suerte que he tenido de introducirme en este foro tan interesante, la verdad es que yo no las tenia todas conmigo a la hora de enviar el currículo a esta empresa, os tengo que comentar que el servicio este de MARKTEL… SE PARECE MUCHO AL DEL 112 SERVICIOS DE EMERGENCIA Y ATENCIÓN AL CIUDADANO, aquí en esta empresa también despidieron as mucha gente valida porque caía mal a Supervisorillas y Coordinadircillos, aquí peor porque todos los compañeros entramos de operadores, preparando la plataforma haciendo un curso que duro tres meses sin abonarnos nada ni el transporte… Leer más »
Anónimo
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Te cuento, yo hice una entrevista para SERTEL, era para un puesto en Centralita, bueno resulta que en la entrevista SE ME INSULTA, yo quedé anonadado, en la entrevista el entrevistador tratándome como si fuera gilipollas o tonto, cuando tengo 8 años de experiencia, vamos no se puede hacer peor la entrevista, total NO ME COGEN y resulta que me llaman 5 meses después para una SUSTITUCIÓN, pues les dije que iba, y al final no fui, tenía claro que pasaba de esos anormales.

Anónimo
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ONO NOS DESPIDE A LOS EMPLEADOS CON FORMULAS COMO TRASLADOS FORZOSOS, UNA FORMA QUE HAN ENCONTRADO MÁS REFINADA Y DONDE NO PUEDES HACER NADA, PARA QUE NOS VAYAMOS A MARKTEL. ASI REDUCEN COSTES Y, NOS PASAN A SER GANADO MAS BARATO, CON LA EXPERIENCIA Y CUALIFICACION QUE TENEMOS TRAS HABER TRABAJADO MUCHOS AÑOS EN ONO. SI HAY COORDINADORES INEPTOS EN MARKTEL, ES UN REFLEJO DE LOS COORDINADORES Y JEFES QUE HAY EN ONO, DONDE TAMBIÉN HA IMPERADO E IMPERA LA TIRANIA Y EL MALTRATO PSICOLÓGICO. COORDINADORES Y JEFES QUE HAN SIDO PUESTOS A DEDO POR AMIGÜISMOS Y SIMPATIAS Y, NO… Leer más »
Anónimo
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bueno falta decir que también imperan los porros y la cerveza no sé si se permite para poder aguantarlo. muy profesional

Anónimo
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!!!Alerta máxima!!!Solicitan en infojobs teleoperadores/as del sector bancario. NO OS APUNTEIS, ES UNA TOMADURA DE PELO!!!! Solicitan personas con experiencia bancaria, comprueban referencias y una vez pasas a la fase de formación, que también forma parte del proceso de selección y no es remunerada, te encuentras con unas choni- formadoras de mucho cuidado, que te van a gritar y humillar al máximo ( sin ser aun empleada). La formación se da en sillas rotas y todas mirando a la formadora alrededor de un único ordenador viendo como lo utiliza sin tocar nada. Solo miras la pantalla compartida con un monton… Leer más »
Anónimo
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Justamente he visto hoy la oferta y me he inscrito ya que cada vez hay menos, pero leyendo tu experiencia junto con las demás… si me llaman de allí ya sabrá que hacer. Gracias.

Anónimo
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No entiendo nada de lo que se hace en esta empresa por llamarla de algun modo, despide a gente muy valida, agentes, coordinadores, y sigue manteniendo a Mº Jesus Martin que desde que ha llegado ha creado mal ambiente con sus mentiras y chismes absurdos , es una persona totalmente nula sin inteligencia y carisma, ha convertido la empresa en un corrillo de cotilleos en vez de una empresa con buen ambiente, la gente cada dia mas quemada es que los de arriba no se dan cuenta,o es q es una enchufada. Los trabajadores de Marktel no aguantan a este… Leer más »
Anónimo
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Pues si que conoces bien a la gente….Impresionado m’e quedado. Y te habrás quedad@ tan anch@.

Anónimo
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mira bonita eres tan simple que se te reconoce a distancia, pues si me he quedado tan anch@ a ver si todo el mundo se entera que no sirves y aunque tu dices que tienes cara de angel, que no se de donde te lo habras sacado, mas bien la tienes de lo contrario, tanto que dices que sabes preocupate mas de aprender a gestionar equipos y a mejorar el ambiente de trabajo y deja de ir con cuentos y falsedades a Eva , ah y sobre todo por favor haz un curso de ofimatica y mecanografia

Anónimo
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Lo que pasa es que la empresa tiene pensado implantar desde arriba el sistema chonista (de choni o maruja), consiste en sustituir a los trabajadores de competencia sobradamente demostrada por su antigüedad por correveidiles y cotillas de patio de vecinas. Ahora en las entrevistas para mandos, en vez de mecanografía, informática y habilidades comunicativas te piden nivel alto en facebook, badoo y peloteo, y por supuesto, intolerancia a las sugerencias que puedan suponer una voluntad de mejora para el equipo y la empresa. En fin, que visto el desfile de talentos de los últimos tiempos, si sois buenos en telemarketing… Leer más »
Anónimo
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Anónimo
Buenas tardes a todos desde Valencia, hace una semana que empece a trabajar en la campaña de Gas Natural Fenosa, evidentemente para engañar a los clientes, entre dos y cuatro ventas al dia, hoy nos dicen que no pasamos el periodo de prueba, una semana señores, no da ni tiempo a pillar ni argumentario, ni programa ni nada, por parte de coordinación nada de ayuda, y por supuesto no preguntes que marichoni de coordinadora superstar te sube una ceja y te mira como si hubiera salido en Vanity Fair, la pobre, y su discipula como ayudante metida en un traje… Leer más »
Anónimo
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No sé como gas natural contrata a esta empresucha de estar por casa, ni otros clientes que tienen. Si repartieran beneficios invirtiendo en mas recursos a lo mejor no sería tan cutre.

Anónimo
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Anónimo
Es una pena que existan empresas como esa, que estén dirigidas por trepas, chivat@s, pelot@s, lameculos… Ahí está bien visto el que va a contar chismes a las coordinadoras y estás a decírselo a la peor de todos. Sueldo tercermundista el trato que recibes es peor y las instalaciones más de lo mismo. He visto comentarios que son muy positivos para la empresa, me pregunto si esas personas encantadas de trabajar allí son de las características que menciono al principio. No te puedes levantar al baño como haya llamadas en espera, digan lo que digan. Cobras no antes del 10… Leer más »
Anónimo
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En respuesta de este encabezado, ala bonita, da tu el ejemplo y pon tu nombre aunque ceo ya quien es su nombre empieza por P…..

Anónimo
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Anónimo
veamos, lo primero sera afirmar que yo soy en la actualidad y desde hace cuatro años trabajadora de esta empresa. para hacer honor a la verdad debo reconocer uqe algunas cosas tales como que se cobra del dia 5 al 10 son ciertas…no al 18, al 10. de hecho te informan por escrito en el propio contrato laboral que se firma siempre antes de empezar cualquier actividad, luego…..por que firmais el contrato si no os gusta esa caracteristica? vengo leyendo todos los comentarios y a mi no me suenan de nada muchas de esas cosas que contais. y voy a… Leer más »
Anónimo
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Anónimo
No te voy a decir mi nombre primero porque no viene al caso y segundo porque tu no has dicho el tuyo. No se en que Marktel estaras tu pero todo lo que se ha comentado aqui es totalmente cierto y se habla con conocimiento de causa ya que si quieres te enseño mis transferencias de nomina y de muchos compañeros y la mas temprana es del dia 11 de mes, las faltas de respeto ademas de haber estado presente cuando se han producido las he sufrido en propias carne de la señora(por llamarla de algun modo) Mª Jesus Martin,… Leer más »
Anónimo
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Anónimo
sencillo…en google puedes ver no sólo algunas de las sentencias que fallan en contra de marktel, ante las denuncias de trabajadores, y algunas “curiosidades” más de este tipo. Normalmente vienen por la improcedencia de despidos, sabes? o sea, no reconocer este derecho y por tanto no pagar lo que corresponde al trabajador; “si cuela, cuela” Me alegro que seas una afortunada y realizada trabajadora, desde luego que hay personas quejicosas que se unen a la corriente del abuso de la crítica, pero te aseguro que no se dan más denuncias por desconocimiento, por presiones, por languidez, por falta de recursos… Leer más »
Anónimo
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Anónimo
Antes que todo te felicito por tu “logro” profesional en esta empresa, Yo también trabaje allí y si, recientemente me despidieron y LÓGICAMENTE tuve juicio con ellos como la gran mayoría de la campaña ONO RETENCIONES , a los cuales “curiosamente ” todos los juicios se ganaron con la muletilla del ” despido disciplinario” nos querían meter doblada el no pagarnos la indemnización, los motivos? Los que les dio la gana: el más común fin de campaña, cuando la campaña que yo sepa aún sigue estando, otra cosa , con las “Famosas Tutorías ” eso los hacéis para salvo guardárse… Leer más »
Anónimo
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Anónimo

En realidad no me preocupa el ambiente porque mientras paguén… jaja. Es decir, la situación es tal mala en el tema laboral que ya se ve bien cualquier cosa… Tengo una entrevista en ono de retenciones y quería que me aconsejes, me dijeron que nos iban a hacer una formación de 4 dias etc.. quería información si no te importa.. un saludo.

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