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Relatos Breves


Hola, soy madrileña en una situación muy precaria desde el punto de vista económico. Tengo dos bebés (gemelos) de dos años y mi esposo trabaja en la construcción. Para aportar algo a la casa, me inscribí en una oferta de empleo por Infojobs sobre una empresa que vende la Bebida energética Missile. Supuestamente, el tipo …

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Tal  y  como  nos  ha  trasladado  nuestro  director  general,  la  situación económica  de  la  empresa  es  muy  buena. El  sector  TIC  se  ha  convertido  en  uno  de  los motores  de  la  nueva  economía  en  Bizkaia. De  manera  más  concreta,  podríamos  decir  que GFI Norte es el motor de GFI España. Por volumen de negocio y …

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Hola, tengo 24 años y soy de Viena. Estoy pasando el verano en Barcelona para pasar mis vacaciones. No me plateo buscar unas prácticas laborales, pero como estoy un poco aburrido en este momento, pensé que una manera de conocer gente de aquí era buscar un trabajo en Studentjobs.es. Encontré  una oferta por horas, este es el …

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Sólo quería llamar la atención sobre las condiciones laborales a las que estamos sometidos los conductores asalariados que prestamos servicios a Cabify. Nos contrata una empresa flotera o un autónomo que tiene uno o varios vehículos con su correspondiente licencia VTC, y aunque Cabify no interviene en el proceso, es conocedora de los entresijos laborales …

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Solo quiero comunicar mi indignación e impotencia ante el nuevo convenio laboral. Legalmente no podemos hacer nada ante una situación explotadora y en que la persona carece de todo tipo de dignidad humana. Mi padre fue internado el lunes 6 de Junio  y falleció en consecuencia de su enfermedad el Jueves 9 de Junio. Mi hermano …

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Soy promotor comercial, esa gente que te para en la calle, te llama al teléfono o te visita en casa y te convence para que dones dinero a una ONG, pidas un crédito o contrates servicios de telefonía o energía. Quiero contar mi última experiencia laboral para que mis compañerxs se conciencien de la importancia …

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Debido a la situación laboral tan precaria que padecemos decidimos alzar nuestra voz ya que no se ponía remedio por parte de quien correspondía. Las Empresas de Trabajo Temporal (ETT) están haciendo estragos con las camareras de piso ya que emplean un convenio inferior al de hostelería. Les aseguran seis horas pero no son reales …

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He sido empleado en la empresa arriba indicada en temporada de verano desde 2013 hasta 2015. En abril de 2013 estuve una semana en pruebas no remuneradas y sin alta como empleado. El 1 de Mayo 2013 empecé con contrato hasta noviembre del 2013 en calidad de repartidor con furgoneta de 40 horas semanales con un …

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Quiero denunciar una práctica que ha venido convirtiéndose en algo normal en los últimos años, debido a la evolución del mercado laboral, y que sigue siendo una práctica ilegal según nuestra legislación, pero que se desconoce por la mayoría de trabajadores. Hablo de la CESION ILEGAL DE TRABAJADORES, práctica que viene realizándose principalmente por empresas …

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Trabajo como auxiliar de servicios en la empresa Proman y llevo ya dos meses sin cobrar un euro. Como yo, la mayoría de mis compañeros. Trabajamos para las residencias militares, que éstas si pagan. Pero la panda de sinvergüenzas éstos no paga a sus trabajadores. Me gustaría que esto que comento sirviera de algo porque …

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Trabajo en una empresa de seguridad y el puesto que desempeño es de auxiliar de servicios en una residencia militar en la cual llevo  8 años y 4 meses. Desde que salió a concurso este servicio ofertado por el Ministerio de defensa  y entró esta empresa llamada Proman (que luego resultó no ser tal y …

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Retrasos en nóminas, horas extras no reconocidas… Hola buenas tardes, quería contarles el mal trato al que Zapaterías Marypaz somete a sus trabajadoras. Yo no trabajo en la empresa, pero sí mi novia y varias personas conocidas. Bien, esta empresa es desde hace años, bastante informal a la hora de pagar retrasándose semanas en los …

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Condiciones pésimas en la contratación y retribución No trabajen en acierto.com. Contratan siempre 6.45 hs. para no pagar jornadas completas. Ahora con contratos temporales siempre. Si no vendes una semana te despiden, si te pones enfermo te despiden. Te ponen una categoría inferior en nómina (teleoperador, en vez de gestor) para no pagarte por tu categoría. …

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Despido improcedente a una trabajadora y compañera de CNT León que se encontraba con una baja médica de cuatro días. La empresa Chic, una tienda situada en León y su propietaria, alegaron un despido disciplinario para no pagar indemnización. Deben varias nóminas y liquidación a la trabajadora, además de la indemnización por despido improcedente. El …

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Me gustaría comentarles un caso de abuso bastante generalizado que se viene realizando, abuso que conozco por haber trabajado en una asesoría de RRHH. Es muy habitual, además del encuadre del trabajador en categorías profesionales muy por debajo del puesto efectivamente desarrollado, que por algo somos el país con más auxiliares administrativos de Europa (o …

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En Sellbytel Valencia necesitamos ayuda. No tenemos delegados sindicales en la empresa a pesar que somos casi 60, por lo que desde coordinación abusan bastante y nos explotan. Os resumo desde lo más leve hasta lo más grave según mi criterio: Obligan a hacer horas extra, quieras o no. Antes aun lo preguntaban. Ahora ves …

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Hará unos 5 meses entre en una empresa llamada FIBRA21, que básicamente era una empresa de comerciales que se dedicaba a distribuir productos de Jazztel de puerta en puerta o bien con un stand en la calle. Nos hicieron un contrato mercantil a todos para que pudiéramos trabajar sin darnos un sueldo fijo, según este …

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Buenas tardes, soy un trabajador que trabajaba en Caprabo con Erosky. En mayo nos hicieron una subrogación de contrato porque la empresa se la quedo Dia, en la subrogación respetaban todos nuestros derechos y antigüedad. Mentira trabajamos más horas sin descanso, todo a destajo sin parar en una tienda que vende mucho desde que se …

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La empresa multinacional de transporte y logística DHL Freight, cito en C/Antartic 12-20 ZAL 1 Puerto de Barcelona, practica la Cesión Ilegal de Trabajadores a través de la empresa C&J Grupo Handling, con el agravante de que esta empresa ha sido creada por dos trabajadores de DHL, de la división DHL Forwarding, con la complicidad …

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El 15 de junio, realicé una formación en la empresa Arvato que realiza venta de seguros para línea directa. Pues bien, lógicamente, ya sabía que tanto yo, como los demás compañeros no cobraríamos nada por aquella formación, de 2 semanas selectiva. 6 horas al día, durante 2 semanas y unas notas de aptitud propias de …

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