Trabajo en condiciones penosísimas, hasta que enfermas y entonces te despiden


¡Ayuda! Es lo que yo necesito después de cinco años parada, un niño de 10 años y una niña de 21 meses y una hipoteca. Si tienes imaginación no hace falta que cuente cómo lo estamos pasando a pesar de haber encontrado trabajo en una guardería de cocinera de 8:30 a 15:30, por 642,99 euros y la condición de que me tenía que pagar el seguro social de los 15 días de prueba alegando que es un favor que me estaba haciendo y una inversión porque tenía la posibilidad de estar un año con dos prórrogas de seis meses. Mi calvario empezó el 5 de mayo del 2013 y terminara el 5 de mayo de 2014. Actualmente de baja médica con un cólico al riñón, una piedra en la uretra, una infección, y dos masas encontradas en cada riñón por estudiar. Desde el día 23 de abril estoy de baja y después de haber trabajado como una ….multi usos cocinera limpiadora jardinera, aunque en mi contrato pusiera limpiadora y cobrado la hora extra a 3 euros mientras que a las demás compañeras se les pagase a 5 euros. A mi jefa se le pasa los 15 días para entregarme la carta de despido a pesar de haberme llevado ella a urgencias. Me manda el día 26 de abril a una conocida para que firme el despido carta con fecha del 21. Ese día trabajé con ella y no se acordó de que me iba a despedir. Estoy enferma y creedme no tengo ganas de pelear; se lo firmo lo dejo pasar y aquí viene lo bueno, por llamarlo de alguna manera: resulta que me pide que firme que el 30 de abril estoy de vacaciones. Le recordé que yo no puedo firmar eso porque estoy de baja médica a día de hoy 2 de mayo sigo de baja médica. Ella me dice que me está haciendo un favor, "otro favor" y para que yo obtenga el desempleo me tengo yo que pagar los seguros sociales del día 1 de mayo al 5. Mi despido es del 5 de mayo. Entré el 5 de mayo del 2013 y termino el 5 de mayo de 2014. Necesito saber cuál es la cantidad que me tiene que liquidar porque dice que hay una cláusula en el contrato que pone que me dará 10 días de finiquito por año trabajado. Si me tiene que pagar vacaciones, puesto que firmé vacaciones del 24 de diciembre de 2013 al 31 de diciembre del 2013 y desde el 2 de enero al 6 de enero de 2014 ésas han sido mis únicas vacaciones. Necesito ayuda para saber qué es lo que me tiene que abonar para que esa buenísima mujer que me hace tantos y tantos favores no me haga más y no me vaya a dar más dinero del que me tenga que dar, vaya que al final me haga otro favorcillo. Muchísimas gracias y disculpad el manuscrito que os dejo pero es el resumen de un año horrible a pesar de haber estado trabajando; es una pena …a lo que hemos llegado….una pena y una vergüenza muy grande.

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